Tehetségmenedzsment egy hazai nagyvállalat gyakorlatában A BOSCH Magyarország tehetségmenedzsment programjának bemutatása

Szerencse, BA Zita (2021) Tehetségmenedzsment egy hazai nagyvállalat gyakorlatában A BOSCH Magyarország tehetségmenedzsment programjának bemutatása. MA/MSc, Benedek Elek Pedagógiai Kar.

PDF Diplomamunka_Szerencse_Zita_EET_MA_Levelezo_WDEM2K+titok.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP-kről nyitható meg. Embargo lejáratának dátuma: 2036 Download (3MB)

Absztrakt (kivonat)

A diplomamunkámban a tehetség és a tehetségmenedzsment kérdésével foglalkoztam. A Bosch Magyarország hazai nagyvállalat tehetségmenedzsmentjét és toborzási rendszerét vizsgáltam. A kutatásaimhoz a kvalitatív módszereket választottam. A Bosch Magyarország szakembereivel interjúkat és mélyinterjúkat készítettem a témában. A kutatásom feltáró jellegü, az interjúk segítségével bemutatom, a Bosch Maqgyaroszág tehetségmenedzsment és a toborzási rendszerét, felépítését, annak müködését és hatásait. A kutatásom megkezdése elött a következö hipotéziseket állítottam fel: H/1. A vállalti kultúra és a folyamatok alapos gyakorlati ismerete miatt előnyös a vállalatok számára, ha a vezetőket belülről képzik ki maguknak. H/2. A vállalatok számára hosszú távon előnyt és költségkímélést jelent, ha az utódnevelésbe erőforrásokat fektetnek. H/3. A hosszú távú gondolkodásban fontos, hogy a vállalatok a cég irányelveit beleneveljék a vezetőikbe, dolgozóikba, akik ezáltal a vállalat céljaival azonosulni tudnak. H/4. Fontos, hogy a vállalatok közép – és felsővezetői vállalkozói szemlélettel gondolkodjanak, így ezek a vezetők olyan döntéseket hoznak, mintha saját vállalatuk sorsa felett, döntenének. A kutatásaim során a felállított hipotéziseim igazolást nyertek.

Magyar cím

Tehetségmenedzsment egy hazai nagyvállalat gyakorlatában A BOSCH Magyarország tehetségmenedzsment programjának bemutatása

Angol cím

Talent management in the practice of a large domestic company Presentation of the talent management programme of BOSCH Hungary

Intézmény

Soproni Egyetem

Kar

Benedek Elek Pedagógiai Kar

Tanszékcsoport/intézet

BPK - Társadalom-, Szociális és Kommunikációtudományok Intézete

Szak

BPK - Emberi erőforrás tanácsadó (MA)

Témavezető(k)

Helyi kari azonosító

Soproni Egyetem Benedek Elek Pedagógiai Kar

Mű típusa:	Diplomadolgozat (MA/MSc)
Felhasználói azonosító szám (ID):	BA Zita Szerencse
Dátum:	01 Júl 2021 09:15
Utolsó módosítás:	21 Feb 2023 14:39
URI:	http://diploma.uni-sopron.hu/id/eprint/7642

Actions (login required)

Tétel nézet